На сколько месяцев делится накопительная пенсия

Предлагаем полезную информацию по теме: на сколько месяцев делится накопительная пенсия от профессионалов понятным простых для людей языком. Если же, после прочтения, возникли вопросы вы можете задать их дежурному юристу.

Начисление накопительной части пенсии — с какого года рождения положена, законодательные особенности и возможности получения

За последние годы в стране был проведен ряд реформ в сфере социального обеспечения, в том числе, пенсионные реформы. Теперь для граждан стало возможным получение накопительной пенсии.

Накопительная пенсия — что это такое и с какого года рождения начисляется? Это выплата пенсионных пособий, которые формируются за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования. У каждого работника есть личный счёт в Пенсионном Фонде, на котором и учитывается данная составляющая. Её размер зависит от количества взносов и дохода, полученного от инвестиций. Поэтому многих интересует вопрос — с какого года ее ввели и как она начислялась за трудовой стаж?

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-46-18 . Это быстро и бесплатно !

Законодательные особенности

Данная часть пенсии начисляется каждому человеку, имеющему право на страховую пенсию по возрасту. С какого возраста или года рождения она будет начисляться — прописано в законодательства РФ.

О единоразовой выплате из накопительной части пенсии рассказано в отдельной статье.

Величина пенсии определяется из суммы пенсионных накоплений на момент оформления. Это значение делится на число месяцев периода выплаты (по состоянию на 2018 год этот период составляет 246 месяцев). Выплачивается она пожизненно.

В случае, если человек обращается позже возникновения права на данный вид пенсии, то ожидаемый период выплаты сокращается на 12 месяцев за каждый полный год, истекший со дня приобретения права на назначение. Но при этом он не должен быть меньше, чем 168 месяцев.

С какого года введена и действует?

Чтобы узнать, с какого года выплачивают накопительную пенсию, достаточно ознакомиться с некоторыми правовыми документами. В 2002 г. в РФ началась новая пенсионная реформа, целью которой было сбалансировать социальную систему, повысить уровень пенсионного обеспечения населения и сформировать источник дополнительного дохода в фонд социальных выплат.

Если ранее действовала чисто распределительная система, при которой выплаты пенсионерам осуществляются за счет работающих граждан, то суть данной реформы состояла в переходе к распределительно-накопительной системе. Введение этой реформы стало необходимым из-за того, что в стране ухудшилась демографическая ситуация, отношение численности пенсионеров к численности работающих людей постоянно увеличивалось.

17 декабря 2001 г. вышел Федеральный закон № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в котором говорится о том, что пенсия может складываться из 2 частей:

С какого года появилась и считается накопительная часть пенсии? Распределение частей трудовой пенсии началось в 2008 году и осуществляется следующим образом: страховая часть в размере 16% от зарплаты идёт в фонд выплаты нынешним пенсионерам, а накопительная, в размере 6%, поступает на личный счет вкладчика.

Независимо от того, с какого началась и идет накопительная часть пенсии, вкладчики имеют возможность самостоятельно распоряжаться собственными пенсионными накоплениями (о том, как можно распорядится накопительной частью пенсию, написано в нашем материале).

Т.е. люди вправе переводить накопительную составляющую в негосударственный фонд или в частную управляющую компанию (о том, стоит ли переводить накопительную часть пенсию в НПФ, говорится здесь, а о том, как это сделать, написано тут).

На данный момент накопительные пенсии заморожены до 2020 года, об этом гласят поправки к закону об обязательном пенсионном страховании.

Этот мораторий действует с 2014 года. Согласно данного моратория средства с накопительной части поступают в страховой фонд.

Какие года попали под нововведения?

Ее могут получать граждане, родившиеся в 1967 г. и моложе. Попадают под накопительную пенсию также мужчины 1953-1966 и женщины 1957-1966 года рождения, если в период с 2002 по 2004 года их работодателями выплачивались страховые взносы.

Таким образом, в государстве принимаются меры по улучшению и стабилизации системы социального обеспечения населения. Но на сегодняшний день реформирование системы не закончено, и по-прежнему существует ряд проблем.

Полезное видео

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

+7 (499) 938-46-18 (Москва)
+7 (812) 425-63-64 (Санкт-Петербург)

Как рассчитать накопительную часть пенсии в 2018-2019 году

После проведения в стране пенсионной реформы, трудовую пенсию заменили на несколько типов выплат: страховую и накопительную. Так, страховая рассчитывается по системе начисления индивидуальных баллов, в то время как накопительная – это по большому счету отдельный тип обеспечения. Стоит подробно разобрать, как рассчитать накопительную часть пенсии и какие бывают варианты выплат.

Кому положена и как рассчитать накопительную часть пенсии

Согласно действующему законодательству, накопительная пенсия представляют собой ежемесячную выплату. Её предоставляют на лицевой счет гражданам, которые достигли возраста выхода на отдых по возрасту либо при определённых условиях досрочно. Создаются накопительные сбережения у следующих категорий:

  • Граждане, родившиеся после 1967 года;
  • Лица, участвовавшие в программе проведения софинансирования пенсий;
  • Люди, которые решили использовать материнский капитал с целью пополнения средств накопительной пенсии.

С целью начать формирование такого типа обеспечения, граждане России должны были до начала 2016 года выбрать соответствующую форму, для чего подать заявку в ПФР. Начать создание подобных накоплений вправе могут люди, начавшие отчислять взносы с 2014 года. Стоит сказать, что формируется такое обеспечение за счет перечисления работодателями 22% общих пенсионных отчислений. Из них 6% переводов уходят именно на создание накопительной пенсии, остальные 18% на страховую. К тому же в процессе, как рассчитать накопительную пенсию, учитываются:

  • Добровольные взносы;
  • Деньги, использованные из маткапитала;
  • Средства из программы софинансирования от государства.

Интересные факты! С конца 2014 года, после решения правительства о необходимости заморозки накопительных пенсий, все взносы направляются сегодня только на обеспечение страховых выплат. К тому же мораторий был продлен до 2020 года. Узнайте, чем отличается страховая и накопительная пенсии.

После достижения гражданином пенсионного возраста у него возникает право получения накопительной части (в т.ч. досрочно). К тому же он выбирает способ выплаты подобных средств. Возможно назначение следующих типов платежей:

  • Бессрочный в виде небольших ежемесячных платежей, которые получаются пожизненно;
  • Срочный, когда вся сумма разделяется на определенный период, когда поэтапно выплачивается;
  • Единоразовый, подразумевающий одновременную выплату всех сбережений.
Читайте так же:  Стоит ли делать перерасчет пенсии

Как рассчитать накопительную часть пенсии для срочных выплат

Главным отличием такой формы получения сбережений от пожизненных выплат, считается её дробление на период от 10 лет. Здесь сумма всех накоплений будет делиться на срок 120 месяцев, когда будет выплачиваться. К примеру, если сумма сбережений составляет 750 тысяч рублей, то ежемесячный платеж в течение этого срока составит 6250 рублей. В этом случае объем выплачиваемых средств будет несколько больше, чем при бессрочном варианте, но спустя 10 лет эти средства прекратят поступать пенсионеру.

Как рассчитать единовременную выплату накопительной части пенсии

Получение одновременно всей суммы выплаты сбережений возможно, когда в процентном соотношении её объемы меньше 5%, относительно страховой. Если же она больше, то для единовременной выплаты можно востребовать исключительно эти 5%. Повторно обратиться за предоставлением еще 5% можно спустя 5 лет с момента предыдущего её получения. Существуют и льготные категории людей, имеющих право получения подобной выплаты в полном объеме вне зависимости от иных обстоятельств:

  • Инвалиды;
  • Лица, потерявшие кормильца;
  • Граждане, которые не достигли пенсионного возраста, однако, не смогли заработать требуемого трудового стажа.

Рассматривая вопрос, как рассчитать единовременную выплату накопительной части пенсии стоит также помнить, что обратиться за её получением возможно только лицам, не оформившим пожизненного получения средств. К тому же с начала начисления должно пройти более 10 лет.

Как рассчитать 5 процентов накопительной части пенсии

Сегодня существует специальная формула, как рассчитать 5 процентов накопительной части пенсии. Выглядит она следующим образом: СНЧ = ОС/В

Как рассчитать накопительную пенсию?

В 2019 г. размер накопительной пенсии рассчитывается путем деления общей суммы накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета или на пенсионном счете накопительной пенсии, на 252.

Расчет накопительной пенсии

Размер накопительной пенсии (НП) рассчитывается по формуле (ч. 2 ст. 7 Закона от 28.12.2013 N 424-ФЗ):

где ПН — сумма средств пенсионных накоплений, учтенных в специальной части индивидуального лицевого счета или на пенсионном счете НП по состоянию на день, с которого назначается НП;

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплаты НП.

Пенсионные накопления (ПН) формируются за счет (п. 3 ч. 1 ст. 3 Закона N 424-ФЗ):

— поступивших страховых взносов на финансирование НП, а также результата от их инвестирования;

— дополнительных страховых взносов на НП;- взносов работодателя в пользу гражданина;

— взносов на софинансирование формирования пенсионных накоплений, а также результата от их инвестирования;

-средств (части средств) материнского капитала, направленных на формирование НП, а также результата от их инвестирования.

Обратите внимание!

До 2022 г. приостановлено формирование накопительной пенсии за счет страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, которые полностью направляются на финансирование страховой пенсии (п. 4 ст. 33.3 Закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ; ст. 6.1 Закона от 04.12.2013 N 351-ФЗ).

Часть пенсионных накоплений (кроме сформированных за счет обязательных страховых взносов и результата от их инвестирования) вы вправе получить в виде срочной пенсионной выплаты. Она выплачивается в течение не менее 120 месяцев (10 лет) со дня ее назначения или в составе НП (ч. 2 ст. 3 Закона от 30.11.2011 N 360-ФЗ).

Ожидаемый период выплаты накопительной пенсии

Ожидаемый период выплаты НП по общему правилу определяется федеральным законом на основании официальных статистических данных о продолжительности жизни мужчин и женщин в возрасте соответственно 60 и 55 лет. На 2019 г. ожидаемый период выплаты накопительной пенсии, применяемый для расчета ее размера, установлен продолжительностью 252 месяца (21 год) (ч. 1 ст. 17 Закона N 424-ФЗ; Закон от 25.12.2018 N 476-ФЗ).

Если вы обращаетесь за выплатой накопительной пенсии позднее, то размер накопительной пенсии увеличивается. Это связано с тем, что ожидаемый период выплаты накопительной пенсии сокращается на 12 месяцев за каждый полный год, который прошел со дня приобретения вами права на назначение накопительной пенсии. При этом ожидаемый период выплаты накопительной пенсии не может составлять менее 168 месяцев (14 лет), то есть отложить назначение накопительной пенсии в настоящее время можно, но не более чем на 7 лет (ч. 3 ст. 7 Закона N 424-ФЗ).

Пример. Расчет накопительной пенсии

В 2019 г. Меньшова Л.В. в связи с достижением пенсионного возраста обратилась в негосударственный пенсионный фонд, в который она перевела свои пенсионные накопления, за назначением накопительной пенсии. Сумма страховых взносов, перечисленных на финансирование накопительной пенсии, — 840 000 руб. Ожидаемый период выплаты накопительной пенсии в 2019 г. — 252 месяца.

Таким образом, размер ежемесячной НП составит 3 333,33 руб. (840 000 руб. / 252 мес.).

«Электронный журнал «Азбука права», актуально на 24.06.2019

Другие материалы журнала «Азбука права» ищите в системе КонсультантПлюс.

Наиболее популярные материалы «Азбуки права» доступны в мобильном приложении КонсультантПлюс: Студент.

Что нужно знать о пенсионных накоплениях

Сегодня работодатели платят страховые взносы в обязательную пенсионную систему по тарифу 22% от фонда оплаты труда работника. Из них 6% тарифа могут идти на формирование пенсионных накоплений, а 16% – на формирование страховой пенсии, а могут, по выбору гражданина, все 22% идти на формирование страховой пенсии.

У граждан 1966 года рождения и старше формирование пенсионных накоплений может происходить только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений, а также за счет направления средств материнского (семейного) капитала на накопительную пенсию. Если гражданин работает, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование направляются только на формирование страховой пенсии. Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Читайте так же:  Долги по пенсиям переселенцам последние новости

Если же гражданин родился в 1967 году и позднее, до 31 декабря 2015 года ему предоставлялась возможность выбора собственного варианта пенсионного обеспечения в отношении своих будущих пенсионных накоплений:

  • формировать только страховую пенсию
  • формировать страховую и накопительную пенсию одновременно

Гражданам 1966 года рождения и старше выбор варианта пенсионного обеспечения не предоставлялся.

В настоящее время право выбора варианта пенсионного обеспечения сохраняют лица 1967 года рождения и моложе, в отношении которых с 1 января 2014 года впервые начисляются страховые взносы на обязательное пенсионное страхование.

До 31 декабря года, в котором истекает пятилетний период с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, указанные граждане вправе:

  • заключить договор об обязательном пенсионном страховании и обратиться с заявлением о переходе (досрочном переходе) в негосударственный пенсионный фонд;
  • либо обратиться с заявлением о выборе инвестиционного портфеля управляющей компании, расширенного инвестиционного портфеля государственной управляющей компании или инвестиционного портфеля государственных ценных бумаг государственной «управляющей компании».

При внесении изменений в единый реестр застрахованных лиц по обязательному пенсионному страхованию либо при удовлетворении Пенсионным фондом Российской Федерации заявления о выборе инвестиционного портфеля с установлением варианта пенсионного обеспечения, предусматривающего направление на финансирование накопительной пенсии 6,0 процента индивидуальной части тарифа страхового взноса. для указанных застрахованных лиц устанавливается вариант пенсионного обеспечения, предусматривающий направление страховых взносов на накопительную пенсию.

До реализации данного права выбора, а также для лиц не воспользовавшихся указанным правом, устанавливается вариант пенсионного обеспечения, предусматривающий направление на финансирование страховой пенсии страхового взноса в полном объеме.

В случае, если по истечении пятилетнего периода с момента первого начисления страховых взносов на обязательное пенсионное страхование данные застрахованные лица не достигли возраста 23 лет, указанный период продлевается до 31 декабря года, в котором лицо достигнет возраста 23 лет (включительно).

Если гражданин принял решение отказаться от дальнейшего формирования накопительной пенсии, все ранее сформированные пенсионные накопления будут по-прежнему инвестироваться выбранным им страховщиком (ПФР или НПФ) и будут выплачены в полном объеме при обращении гражданина за назначением и последующей выплатой пенсии. Кроме того, застрахованное лицо по-прежнему вправе распоряжаться указанными пенсионными накоплениями и выбирать, кому доверить управление ими.

Важно! В 2014-2020 гг. все страховые взносы на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемые работодателями за своих работников, направляются на формирование страховой пенсии.

Вне зависимости от выбора варианта пенсионного обеспечения в системе ОПС у всех граждан, имеющих пенсионные накопления, есть право доверить их управление:

  • Пенсионному фонду Российской Федерации, выбрав:
    • управляющую компанию (УК), отобранную по конкурсу, с которой ПФР заключил договор доверительного управления средствами пенсионных накоплений, в т.ч. один из инвестиционных портфелей государственной управляющей компании (ГУК) — ВЭБ.РФ;
  • негосударственному пенсионному фонду (НПФ), осуществляющему деятельность по обязательному пенсионному страхованию.
Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Менять страховщика (ПФР или НПФ), управляющую компанию можно ежегодно, подав соответствующее заявление в ближайший территориальный орган ПФР. Кроме того, различается порядок расчета сумм пенсионных накоплений, подлежащих перечислению новому страховщику.

В чем разница между УК и НПФ? Если пенсионные накопления находятся в доверительном управлении УК или ГУК, то назначение и выплату накопительной пенсии, учет средств пенсионных накоплений и результатов их инвестирования управляющими компаниями осуществляет ПФР. Если пенсионные накопления находятся в НПФ, то инвестирование и учет средств пенсионных накоплений, а также назначение и выплату накопительной пенсии осуществляет выбранный гражданином НПФ.

[1]

Средства пенсионных накоплений можно получить в виде:

Единовременной выплаты – выплачиваются сразу все пенсионные накопления одной суммой. Получатели:

  • граждане, у которых размер накопительной пенсии составляет 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе с учетом фиксированной выплаты, и размера накопительной пенсии, рассчитанных по состоянию на день назначения накопительной пенсии;
  • граждане, получающие страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца либо получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, которые при достижении общеустановленного пенсионного возраста не приобрели право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или необходимого количества пенсионных коэффициентов (с учетом переходных положений пенсионной формулы).

Срочной пенсионной выплаты. Ее продолжительность определяет сам гражданин, но она не может быть меньше 10 лет. Выплачивается при возникновении права на пенсию по старости лицам, сформировавшим пенсионные накопления за счет взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсии, в том числе взносов работодателя, взносов государства на софинансирование и дохода от их инвестирования, а также за счет средств материнского (семейного) капитала, направленных на формирование будущей пенсии, и дохода от их инвестирования.

Накопительной пенсии – осуществляется ежемесячно и пожизненно. Ее размер рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты с 2018 года – 20,5 лет (246 месяцев). Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 246 месяцев.

Накопительная пенсия

Накопительная пенсия — это ежемесячная пожизненная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования.

Накопительная пенсия может формироваться у граждан 1967 года рождения и моложе в случае, если до конца 2015 был сделан выбор в ее пользу.

Гражданам 1967 года рождения и моложе, в пользу которых страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию начнут начисляться работодателем впервые после 1 января 2014 года, предоставляется возможность выбора варианта пенсионного обеспечения (формировать только страховую пенсию или формировать и страховую пенсию, и накопительную) в течение пяти лет с момента первого начисления страховых взносов. Если гражданин не достиг возраста 23 лет, указанный период увеличивается до окончания года, в котором ему исполняется 23 года.

У граждан 1966 года рождения и старше* формирование пенсионных накоплений может происходить только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений, а также за счет направления средств материнского (семейного) капитала на накопительную пенсию. Если гражданин работает, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование направляются только на формирование страховой пенсии.

* Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Размер накопительной пенсии рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты с 2019 года – 21 год (252 месяца). Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 252 месяца.

Читайте так же:  Облагается ли безвозмездная помощь налогами

Размер накопительной пенсии будет выше, если обратиться за назначением пенсии позднее приобретения права на указанную пенсию. Например, если обратиться за назначением пенсии на три года позднее, то сумма пенсионных накоплений будет делиться уже на 216 месяцев.

Порядок обращения за накопительной пенсией в 2019 году

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

11 января 2019 13:54

Для назначения накопительной пенсии в государственном Пенсионном фонде России двух факторов: человек должен иметь право на назначение страховой пенсии и иметь средства пенсионных накоплений. Вступившие в силу с 1 января 2019 года изменения в пенсионном законодательстве не меняют правил назначения и выплаты пенсионных накоплений. Пенсионный возраст, дающий право на их получение, остается в прежних границах – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Это распространяется на все виды выплаты пенсионных накоплений, включая накопительную пенсию, срочную и единовременную выплаты. Как и раньше, пенсионные накопления назначаются при наличии минимально необходимых пенсионных баллов и стажа: в 2019 году это 16,2 балла и 10 лет соответственно.

За назначением накопительной пенсии можно обратиться в любое время после возникновения права на нее без каких-либо ограничений по времени, выплату можно назначить как одновременно со страховой пенсией, так и отдельно. Если пенсионер, у которого формировались пенсионные накопления, не обращался за их установлением, то он может обратиться с заявлением об установлении соответствующей выплаты в любое удобное для него время. При этом не важно, является пенсионер работающим или неработающим.

Средства пенсионных накоплений формируются главным образом за счет страховых взносов, которые работодатели выплачивали за своих работников до 2014 года. Поступление новых взносов работодателей на пенсионные накопления в системе ОПС было приостановлено по решению государства на период 2014–2019 годов. Однако, до конца 2015 года гражданам, у которых подобным образом накапливалась пенсия, было предоставлено право выбора: направлять всю сумму страховых взносов работодателя на формирование страховой пенсии или распределить их между страховой и накопительной пенсиями. Такая возможность все еще есть у тех, кто только вступил в трудовые отношения и отчисления за них впервые начали поступать после 1 января 2014 года.

[2]

У кого формируются пенсионные накопления:

  • у работающих граждан 1967 года рождения и моложе за счет того, что их работодатели уплачивают страховые взносы на финансирование накопительной пенсии;
  • у мужчин 1953–1966 года рождения и женщин 1957–1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 год работодатели уплачивали страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями законодательства;
  • у участников Программы государственного софинансирования пенсий;
  • у тех, кто направил средства материнского (семейного) капитала на формирование накопительной пенсии.

Существует три вида выплат средств пенсионных накоплений:

Накопительная пенсия. Осуществляется ежемесячно и пожизненно. Ее размер рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты: с 2019 года — 21 год (252 месяца). Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 252 месяца.

Единовременная выплата. Когда все пенсионные накопления выплачиваются сразу одной суммой. Получателями такой выплаты являются граждане, у которых размер накопительной пенсии составляет 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе, с учетом фиксированной выплаты и размера накопительной пенсии, рассчитанных по состоянию на день назначения накопительной пенсии. Получателями единовременной выплаты также являются граждане, получающие страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, либо получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, кто при достижении общеустановленного пенсионного возраста не приобрел право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или необходимого количества пенсионных баллов.

Срочная пенсионная выплата. Ее продолжительность определяет сам гражданин, но она не может быть меньше 10 лет. Выплачивается при возникновении права на пенсию по старости лицам, сформировавшим пенсионные накопления за счет взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсий, в том числе, взносов работодателя, взносов государства на софинансирование и дохода от их инвестирования, а также за счет средств материнского (семейного) капитала и дохода от их инвестирования.

Порядок обращения за накопительной пенсией таков. Заявление о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты подается в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту жительства, по месту пребывания или по месту фактического проживания гражданина, в МФЦ или в форме электронного документа через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР. Заявление можно подать лично, через законного представителя по почте или через работодателя.

С собой необходимо иметь паспорт и СНИЛС (свидетельство обязательного пенсионного страхования).

Заявление о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты рассматривается не более 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами. Заявление о назначении единовременной выплаты рассматривается в течение месяца со дня представления последнего необходимого документа, представленного в течение трех месяцев со дня получения соответствующих разъяснений от территориального органа ПФР. По результатам рассмотрения выносится решение о назначении соответствующей выплаты или об отказе в ее назначении с обоснованием причин.

Единовременная выплата средств пенсионных накоплений производится в срок, не превышающий двух месяцев со дня принятия решения.

Что такое накопительная часть пенсии? Разница страховой и накопительной части пенсии

О том, в чем разница между страховой пенсией и накопительной, знает далеко не каждый гражданин. А ведь она есть, и причем весьма существенная. Интересно, что этим фактом интересуются не только люди в возрасте, но и молодое поколение, желающее обеспечить себе достойное будущее.

Читайте так же:  Муж не платит алименты по соглашению

Выбор правильной пенсии позволяет подготовить себе достойное будущее еще задолго до того, как наступит пенсионный возраст. Поэтому со стороны молодежи правильно интересоваться, какую пенсию выбрать — страховую или накопительную. Итак, давайте разберем, как начисляется страховая и накопительная часть пенсии, и в чем между ними различия.

Что такое накопительная часть пенсии простыми словами

Накопительная пенсия в России регулируется ФЗ №424 от 2013 года. Что такое накопительная часть пенсии простыми словами? Трудовая пенсия состоит из двух частей – страховой и накопительной. И если первая аккумулируется только в ПФР, то вторая, по желанию гражданина, может быть передана в инвестиционные фонды.

Однако никто не гарантирует вам, что размер накопительной пенсии после перевода в сторонние фонды возрастет. Вполне возможно, что после перевода вы понесете только убытки. Поэтому никто не пообещает вам, что вы получите только прибыль.

Здесь есть и еще один важный момент. Если до окончания 2015 года вы не выберете направление для накопительной пенсии, выбрав для нее нужный инвестиционный фонд, то она перестанет формироваться, а взносы будут направляться на оплату действующих пенсионеров.

Как формируется накопительная часть пенсии и как от нее отказаться

Как формируется накопительная часть пенсии? Она состоит из ежемесячных платежей, которые на ваш счет переводит работодатель, и дохода от собственных вложений. Узнайте, сколько работодатель платит налогов за работника?

Как отказаться от накопительной части пенсии? Сделать это очень просто – достаточно обратиться в свой государственный или негосударственный пенсионный фонд и написать соответствующее заявление.

К примеру, если на данный момент вы находитесь в государственном фонде, то вам достаточно обратиться в негосударственный, чтобы написать заявление и перевести свои средства. Если же вы, наоборот, находитесь в негосударственном фонде, то вам нужно обратиться в государственный и написать заявление там.

С какого года формируется накопительная часть пенсии

Давайте разберемся, с какого года формируется накопительная часть пенсии. Если вы родились до 1967 года, то формироваться она будет, если вы сделали выбор в ее пользу. А вот если вы родились в 1966 году и позднее, то накопить средства вы сможете только по специальной программе софинансирования, либо через маткапитал.

Как часто можно снимать накопительную часть пенсии

Многих пенсионеров интересует — как часто можно снимать накопительную часть пенсии? Накопительный вариант можно снять единовременно, в срочном порядке, либо получать пожизненно.

Согласно ФЗ №360 граждане, которые достигли пенсионного возраста, имеют право на накопительную часть пенсии. Здесь же уточняется, на что именно имеет право пенсионер:

  • Единовременно гражданин может получить сразу все накопленные средства.
  • По желанию накопленные средства можно разделить на ежемесячные выплаты.
  • Так же в срочном режиме может получить всю накопительную часть пенсии.
  • Ну и, наконец, если гражданин, являющийся пенсионером, укажет в завещании, что он передает все свои накопленные средства, то их так же можно будет получить.

Накопительную часть сможет получить и не пенсионер, но только если он является инвалидом первой, второй, либо третьей группы (гражданин получит пенсию по инвалидности). Кроме того, пенсию можно получить и при потере кормильца, что так же указано в ФЗ №360.

Сколько пенсионер сможет снять единовременно с накопленной пенсии? Все зависит от того, какая сумма находится на его счету на момент подачи заявления. А вот те пенсионеры, которые работают и после наступления пенсии, воспользоваться единовременной выплатой не смогут.

Страховая пенсия – как это?

Страховая часть, так же как и накопительная, перечисляется и вносится на счет работника. Недостаток страховой пенсии для многих заключается в том, что носит она исключительно формальный характер, и на счету реальных средств нет – все они уходят на то, чтобы выплатить пенсию нынешним пенсионерам. В народе подобную систему называют солидарностью поколений.

Страховая пенсия и накопительная в чем разница

Итак, давайте разберем на примере таблицы что лучше — страховая или накопительная часть пенсии, и какая между ними разница.

Страховая пенсия Накопительная пенсия
Как формируется пенсия С помощью баллов В денежном эквиваленте
Что является источником отчислений Взносы от работодателя Средства, которые размещаются на индивидуальном счете
В чем суть Обязательство Правительства по распределению Компенсация дохода за счет вложения
Индексация Озвучивается Правительством Информацию можно найти в государственных и негосударственных пенсионных фондах
Размер пенсии Напрямую зависит от баллов, которые ежегодно меняются за счет стажа, размера заработной платы и других важных показателей Напрямую зависит от того, какая сумма поступает на счет, и в течение какого времени будет выплачиваться
Способ наследования Родственниками и иными лицами не наследуется Может наследоваться до того момента, пока не будет назначена
Условия, согласно которым назначается Назначается в тот момент, когда человек достигнет определенного стажа или возраста У гражданина должна быть определенная сумма на счете. Может получить по достижении пенсионного возраста

Как видите, и та, и другая пенсии существенно отличаются, и только вы сможете выбрать, на какой именно вам остановиться.

Какую пенсию выбрать — страховую или накопительную? Что лучше

Не смотря на то, что ПФР как можно подробнее пытается рассказать, что такое накопительная и страховая пенсия, и как они формируются, многие до сих пор задаются вопросом, что это такое. А ведь каждая из них формируется совершенно по-разному. Собственно, основная суть и отличия заключаются в следующем:

[3]

  • Если говорить о накопительной части, то она формируется именно благодаря взносам и располагается на отдельном счете. При этом страховые взносы переводятся на обязательную часть и, как правило, делается это работодателем. А вот дополнительные взносы могут вноситься как самим будущим пенсионером, так и работодателем.
  • А вот страховая пенсия, наоборот, назначается исключительно государством и рассчитывается исходя из нескольких показателей. Здесь учитывается и возраст гражданина, платежи, которые вносят работодатели на счет будущего пенсионера, и стаж гражданина, и многое другое.

Как видите, страховые накопления зависят в основном от государства, в то время как накопительные – именно от нас. Поэтому важны и та, и другая часть пенсии. Узнайте о плюсах и минусах выбора каждого варианта пенсионного обеспечения.

Читайте так же:  Подача документов для начисления пенсии

Накопительная пенсия в 2019 году

На сегодняшний день государство старается как можно больше улучшить благосостояние своих граждан, тем самым вводя постоянные новшества в пенсионную реформу. Это делается с целью повысить размер получаемой пенсии гражданам. Поэтому можно заметить, что в последние годы в силу вступают постоянные нововведения касательно пенсионных выплат.

Теперь пенсия разделяется на две части – страховую и накопительную. Что касается первой части, каждый с ней знаком и в курсе что она означает. Но вот что связано со второй частью, то тут у многих возникают вопросы что из себя представляет и что она значит. В данной статье мы расскажем вам о том, что означает термин накопительная пенсия и как её оформить.

Накопительная часть пенсии и как её сформировать?

А теперь, для начала, давайте разберёмся, из чего же собственно состоят ваши будущие выплаты по пенсии, получаемые каждым пенсионером. Как вам известно, любая пенсия, независимо от места работы, состоит из двух главных частей – страховой и накопительной.

Первая часть средств не касается работающего человека, так как государство самостоятельно управляет данными средствами. Это представляет своего рода обязательные выплаты, которые государство обязано выплачивать каждому за его трудовой стаж.

Но что же касается накопительной части, то данные средства представляют живые деньги, которыми вы сами можете управлять. Вы сами решаете сколько денег вам вложить, вы можете инвестировать эти средства. Также ещё одним отличием страховой части от накопительной является процент заработанных денег, идущих на его плату. Так, за страховую идёт 16%, а за накопительную всего лишь 6%.

Заморозка накопительной части пенсии в 2019 году

Также в текущем году государство приняло решение о заморозке накопительной части пенсии. Для начала следует разобраться в том, что же такое заморозка. Начнём с того, что относительно недавно государством было принято разделение пенсии на две части – страховую и накопительную. Также, те денежные средства, поступающие в первую, регулируются самим гражданином, то есть он сам принимает решение касательно того сколько денег ему отчислить.

Следует также отметить, что деньги за страховую часть поступают прямо в пенсионный фонд, а накопительные средства в НПФР. И при выходе на пенсию вам положено получить страховую часть, определяемую государством, и накопленными деньгами вы сами сможете распоряжаться.

Однако в связи с экономическим кризисом в стране, государство приняло решение о принятии заморозки – это значит, что средства за накопительную часть не поступают прямиком в НПФР, а попадают в правительство. И уже оно распоряжается этими деньгами, и решает на что лучше их потратить.

Как получить накопительную часть пенсии?

Чтобы получить средства из вашей накопительной части, требуется обратиться в ПФР страны. Также требуется подать заявление касательно того, что вы хотите забрать все накопленные средства.

Данные деньги можно также получить двумя способами:

  1. В виде едино разовой выплаты.
  2. В виде накопительной пенсии.

Накопительная часть всё время меняется и корректируется в зависимости от поступлений. Изменения напрямую зависят от поступивших поступлений от граждан, чьи накопительные части не были учтены.

Всю сумму единовременно

Вам будет предложено два вида получений ваших накопительной части, из которой составляется будущая пенсия. Одним из них является получение денежных средств единовременно. То есть вам не придётся ждать длительный период времени, когда вы получите все свои накопления, а возможность забрать их сразу же. Это весьма удобно, а главное. безопасно, так как все средства будут находиться у вас, и вы сами сможете распоряжаться касательно того что с ними делать.

Однако у данного выбора имеются также и отрицательные стороны, а именно:

  1. Возможность траты большой суммы денег.
  2. Отсутствие постоянный дополнительных выплат.
  3. Неимение места хранения данной суммы.

Выплаты в течение определённого периода

Вы также можете распорядиться данными накопления следующим образом – разделить всю сумму на расчётный период, а именно 252 дня, и получать постоянные дополнительные выплаты на регулярной основе. Это является весьма удобным решением, так как помимо накопительной части, вам также полагается и страховая часть, выплачиваемая уже непосредственно государством.

Ежемесячные выплаты до конца жизни

Ещё одним распределением накопленных средств является разделение всей накопившейся суммы денег и получение их до конца жизни. Это значит, что вы обеспечите себя стабильным доходом, при этом не работая и не переживая за размер оставшихся выплат, а также где их достать.

Документы, необходимые для получения выплат

Список документов состоит из следующих документов:

  1. Паспорт (ксерокопия или оригинал).
  2. Заявление.
  3. Пенсионное удостоверение.
  4. Справка СНИЛС.
  5. Справка о доходах.

При предоставлении всех необходимых документов, ваша заявка будет рассмотрена, и через определённый период времени вы получите ответ в письменной или электронной форме.

Заключение

Видео удалено.
Видео (кликните для воспроизведения).

Какими бы не были внесённые изменения в пенсионную реформу, они принимаются с целью улучшить уровень жизни таких слоёв населения, как пенсионеры. Ведь они как никто другой нуждаются в помощи со стороны государства.

Источники


  1. Поляков М. П., Федулов А. В. Правоохранительные органы; Юрайт, Юрайт — Москва, 2010. — 176 c.

  2. Пауков, В.С. Лекции по судебной медицине / В.С. Пауков. — М.: Практическая медицина, 2018. — 372 c.

  3. Настольная книга судебного пристава-исполнителя. — М.: БЕК, 2014. — 752 c.
  4. Общее образование. Школа, гимназия, лицей. Юридический справочник директора, учителя, учащегося. — М.: Альфа-пресс, 2013. — 592 c.
  5. Чашин, А. Н. Лишение водительских прав. Как автовладельцу выиграть судебный процесс / А.Н. Чашин. — М.: Дело и сервис, 2017. — 969 c.
На сколько месяцев делится накопительная пенсия
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here